■ 國貿集團 王榮
加入新華錦集團伊始，接觸到集團“正直做人，用心做事”的核心價值觀，學習到集團“追求卓越，奉獻社會”的企業精神后，我就被這種文化深深感染。每當有捐款捐物的活動，公司同事總是積極踴躍地參加，有的還加入到社會志愿者和義工的行列中，參加一些活動，貢獻自己的一份力量。
我們有位客戶叫鄭國鵬，小伙子三十出頭，看上去大大咧咧，不拘小節。每次來的時候，在談完業務之后，會與我們交流一下關于價值觀方面的內容，談一談對一些社會現象和企業文化的看法和認識。他對我們很信任，一些業務往來信件、樣品等都是通過我們來幫他收取。有一天，我收到了一封從香港寄給鄭國鵬的信件，就像往常一樣放在一邊，然后通知他過來拿信。不經意間，我的眼光落到了信封的透明窗口上，透過窗口可以清楚地看到：“親愛的捐贈者”，信封左上角印著：“SAVE THE CHILDREN(救助兒童會)”的字樣和標識圖案。過了幾天，又收到了來自這個“SAVE THE CHIL?鄄DREN”的一封信，我們一起打開了這封信，信中介紹了來自新疆的被助兒童代表“阿里木”的近況，阿里木代表受助兒童說到一句話：“救助兒童會鼓勵我們講出自己的想法，大人看重我們的意見，讓我們感到被重視，我們覺得開心極了。”
原來，鄭國鵬加入“救助兒童會”，并捐助了受助兒童。我們真想不到這個看上去大大咧咧的小伙子，還是個熱心公益事業的有心人呢。同事們都對他豎起了大拇哥!對這個年輕小伙子產生了由衷的敬意。
與小鄭聊起這件事兒，小鄭哈哈一笑，“我和新華錦做了這么多年業務，也算半個新華錦人了，你們的企業文化也教育了我很多年嘛!我做這件事，也是受你們的影響啊。”
我和同事們都被他深深感動了。
所有的新華錦人，都從心底認同了“追求卓越，奉獻社會”的企業精神，每一個人的思想、行為、日常生活中的一點一滴，便會滲透出這種文化蘊含的人性善意的光輝。希望我們企業文化中的這種善意和愛心，會在更多的人群中傳遞下去!
- 上一篇：做人與做事的成功密碼
- 下一篇：茶之歲月
魯公網安備 37021202000074號